von MDI Guide - Hybrid Leadership | Mrz 22, 2022 | Best Practice, Leadership Tipps, Training Insights |
5 Tipps um das Vertrauen zu stärken beim hybriden Arbeiten Zusammenhalt und Stabiltät im Team sind jetzt wichtig wie nie zuvor. Besonders im hybriden Set-Up, wo einige neue Herausforderungen auf dich warten und sich die Dynamik deines Teams ständig ändert, muss man...
von Anita Berger, Dominik Etzl | Okt 11, 2021 | Leadership Impact - nachhaltige Führungskultur, Leadership Tipps |
Wie kann VR bei der Weiterbildung von Führungskräften helfen? Unsere ExpertInnen für virtuelle Realität und Führungskräfteentwicklung Anita Berger und Dominik Etzl sprechen in diesem Interview über die Auswirkungen von VR auf Führung. Immersives Lernen durch virtuelle...
von Peter Grabuschnig | Sep 28, 2021 | Leadership Tipps, Training Insights |
Für die meisten Unternehmen bedeutete die neue „hybride“ Realität eine zunehmende Flexibilisierung von Arbeitsraum und Arbeitszeit gepaart mit viel Veränderung und neue Organisationsmodelle. Doch die Ergebnisse der Arbeitsleistung sprechen aktuell für sich denn viele...
von MDI | Aug 20, 2021 | Leadership Tipps |
Homer Simpson begeistert seit vielen Jahren Groß und Klein. Aufbrausend bis leicht cholerisch, sagt er geradeheraus was er denkt, ärgert sich dauernd über Kleinigkeiten und gibt gefühlt nicht viel auf die Meinung und Rat anderer. Trifft man im Berufsleben auf so einen...
von Marina Begic | Jul 28, 2021 | Best Practice, Impuls-Serie, Leadership Tipps |
Impuls-Serie - The Future of Workplace LearningTeil 4 mit Marina Begic: Digital Business Development Expertin und Senior L&D Consultant Unsere Digital Business Development Expertin und Senior L&D Consultant Marina Begic setzt sich aktuell intensiv mit dem...
von Anita Berger | Jul 26, 2021 | Expertenentwicklung, Leadership Tipps, Training neue Führungskraft |
HR-Verantwortliche stehen häufig vor der Herausforderung, Mitarbeiter:innen zu identifizieren, die für Führungsaufgaben geeignet sind. Aber woran erkennt man in der Praxis, ob jemand eine Führungsrolle übernehmen kann und will? Welches Mindset brauchen angehende...
