von Marion Mihatsch | Jul 18, 2014 | Lerneffektivität, Training Insights |
Sehr geehrte Damen und Herren! Wir freuen uns bei der Zukunft Personal in Köln dabei zu sein – Europas größter Fachmesse für Personalmanagement. Warum? MDI präsentiert PROMOTE, unsere neue Online-Plattform für integrierten Lerntransfer Wann? 14. bis 16. Oktober...
von Dominik Etzl | Jul 17, 2014 | Laterale Führung, Leadership Tipps, Lerneffektivität, Training Insights |
Gunther Fürstberger gibt in der Juli Ausgabe von BILDUNGaktuell 10 hilfreiche Tipps, wie Sie als Chefin oder Chef die ersten 100 Tage bestehen. Und zwar so, dass Sie erfolgreich als Führungskraft erhalten bleiben. 10 hilfreiche Tipps Mit freundlichen Grüßen, Ihr MDI...
von Barbara Buzanich-Pöltl | Jul 16, 2014 | Leadership Tipps, Lerneffektivität, Training Insights |
Eine erfolgreiche Führungskraft orientiert sich bei der Mitarbeiterführung an zwei Zielen: Maximierung der Arbeitsleistung Optimierung der Arbeitszufriedenheit Das Führungsverhältnis zwischen Führungskraft und MitarbeiterIn hat sich im Laufe der Zeit von einem...
von Barbara Buzanich-Pöltl | Jul 3, 2014 | Leadership Tipps, Lerneffektivität, Training Insights |
Sehr geehrte Damen und Herren! Unser heutiger MDI-Newsletter bietet Ihnen den letzten Teil unserer Foto-Story „Neu als Führungskraft“ mit der Trainerin Alexandra Sock wichtige Informationen zum MDI Sommerlehrgang „Kompetent als neue Führungskraft“ Vorstellung des...
von Barbara Buzanich-Pöltl | Jun 25, 2014 | Laterale Führung, Lerneffektivität, Training Insights |
Sehr geehrte Damen und Herren! Bei unserem diesjährigen Sommer-Lehrgang haben nun auch TeilnehmerInnen eines öffentlichen Lehrgangs die Möglichkeit, unsere MDI Lerntransfer-Plattform zu nutzen. Ein Jahr lang unterstützt das Online-Tool bei der Umsetzung des Gelernten...
von Dominik Etzl | Mai 27, 2014 | Laterale Führung, Leadership Tipps, Lerneffektivität, Training Insights |
Sehr geehrte Damen und Herren! Diesmal haben wir Ilse Adametz-Houston, erfahrene Management-Trainerin, zur MDI-Fotostory eingeladen und gefragt: Wie können laterale Führungskräfte – ohne formale Macht – erfolgreich agieren? Erfolgskriterien einer lateralen...
