von Julia Bröderbauer | Aug 2, 2016 | Internationale Führungskräfteentwicklung, MDI Inside |
Kompetente und motivierte Führungskräfte, die im Sinne des Unternehmens handeln und es ständig voranbringen sind ein entscheidender Wettbewerbsvorteil am globalen Markt. Seit mehr als 50 Jahren ist es unser Ziel, Unternehmen bei der Investition in die...
von Julia Bröderbauer | Apr 26, 2016 | Internationale Führungskräfteentwicklung, Leadership Tipps, Training Insights |
Im zweiten Teil von Der Pate gibt es diese Szene, in der Michael weiß, dass seine Frau Kay eine Fehlgeburt hatte und in der er Tom fragt „War es ein Junge?“. Tom antwortet Michael nicht direkt. Michael wird wütend und schreit „Jetzt kannst du mir nicht einmal mehr...
von Gunther Fürstberger | Apr 8, 2016 | Expertenentwicklung, Internationale Führungskräfteentwicklung, Laterale Führung |
Seit Jahrzenten gibt es Führungsprogramme für Führungskräfte und Verkaufsprogramme für Verkäufer. Für das Thema Expertenentwicklung gab und gibt es heute allerdings verhältnismäßig wenig Spezifisches. Und das obwohl diese Mitarbeitergruppe in unserer heutigen...
von Julia Bröderbauer | Mrz 31, 2016 | Internationale Führungskräfteentwicklung, Lerneffektivität, lerntransfer, Training Insights, Training neue Führungskraft |
Im Bereich Weiterentwicklung geht es vor allem darum, neu Gelerntes Wissen nach dem Training in den Köpfen der TeilneherInnen zu verankern und ihnen für die Bewältigung der täglichen Herausforderungen am Arbeitsplatz mit auf dem Weg zu geben. „Anwendung on-the-job“...
von Julia Bröderbauer | Mrz 9, 2016 | Best Practice, Internationale Führungskräfteentwicklung, Kundenstory, Training Insights |
Mehr als 800 First Line Manager haben das aus drei Modulen bestehende First Line Manager Programm von Mondi seit 2010 bereits absolviert. Von den Teilnehmern selbst bis hin zum Vorstand genießt es hohes Standing und trägt zum Erfolg von Mondi bei. Wir haben das zum...
von Julia Bröderbauer | Mrz 7, 2016 | Internationale Führungskräfteentwicklung, Lerneffektivität, lerntransfer, Training Insights |
Das Kirkpatrick-Modell ist der Klassiker, wenn es um Trainingsevaluierung geht. So weit, so bekannt. Aber nur wenige wissen, dass das altbekannte Modell überarbeitet und um praxisnahe Tools und Methoden ergänzt wurde. Heute steht das New World Model zeitgemäßer und...
