von Iris Burner | Jun 28, 2023 | Best Practice, Internationale Führungskräfteentwicklung, Leadership Impact - Nachhaltige Führungskultur für eine bessere Welt |
Nachhaltige Individualisierung in der Führung – frommer Wunsch oder reale Alternative? Passend zum letzten Blogbeitrag auf unserer MDI Website „Bessere Führungswelt mit Inner Development Goals“ widmen wir uns dieses Mal dem Megatrendthema Individualisierung und der...
von Gunther Fürstberger | Apr 18, 2023 | Internationale Führungskräfteentwicklung, Leadership Impact - Nachhaltige Führungskultur für eine bessere Welt, MDI Inside |
Mit 3 Tools zur mitfühlenden Führungskraft Bei MDI entwickeln wir nicht nur andere weiter, sondern auch uns selbst. Deshalb war unser CEO Gunther Fürstberger auf einem dreitägigen Seminar von Systemforscher Peter Senge in Stockholm, wo er einige Learnings gewonnen...
von Bardia Monshi | Mrz 27, 2023 | Agile Führung, Internationale Führungskräfteentwicklung, Leadership Tipps |
Die Kraft von geteilter Führung – Shared Leadership Wann und warum soll Führung geteilt werden? Bardia Monshi spricht am 23.05.2023 auf der Leadership Horizon Bühne über die Herausforderungen von Shared Leadership. Er ist überzeugt, dass es Zeit für WeQ ist! Er...
von Desiree Jonek | Mrz 6, 2023 | Best Practice, Impuls-Serie, Leadership Impact - nachhaltige Führungskultur, Leadership Impact - Nachhaltige Führungskultur für eine bessere Welt, Leadership Tipps |
5 Maßnahmen für eine integrativere Unternehmenskultur In diesem Interview befragen wir Desiree Jonek, Mitgründerin von WoMentor und die Autorin des brandneuen White-Papers „5 wirksame Maßnahmen, um den Wandel zu einer integrativen und leistungsfähigen...
von Buch "Agile Führungskräfteentwicklung", Marina Begic | Okt 20, 2022 | Agile Führung, Leadership Impact - nachhaltige Führungskultur |
Agiles Mindset über Unternehmensgrenzen hinaus Um am sich stetig wandelnden Markt bestehen zu können, müssen Unternehmen rasch auf Veränderungen reagieren können. Eine starke Vernetzung, erhöhter Wissensaustausch und ein Agiles Mindset über die Unternehmensgrenzen...
